Czy można zaliczyć do kosztów wynagrodzenie wypłacane byłemu wspólnikowi za powstrzymywanie się od działalności konkurencyjnej
PROBLEM
Prowadzimy działalność gospodarczą w formie spółki cywilnej. Niedawno ze spółki wystąpił jeden ze wspólników. Pozostali wspólnicy kontynuują działalność w dotychczasowym zakresie. Były wspólnik posiada istotne know-how dotyczące prowadzonej działalności, w tym wiedzę o kontrahentach, zasadach współpracy z nimi, stosowanych rozwiązaniach biznesowych oraz sposobie funkcjonowania przedsiębiorstwa. Wykorzystanie tej wiedzy w działalności konkurencyjnej mogłoby zagrozić interesom spółki oraz osiąganym przez nią przychodom. W związku z wystąpieniem wspólnika zawarto porozumienie, na podstawie którego zobowiązał się on przez okres 5 lat do powstrzymywania się od prowadzenia działalności konkurencyjnej. W zamian spółka wypłaca mu ustalone wynagrodzenie w miesięcznych ratach. Wydatek ten ma na celu zabezpieczenie działalności spółki, w szczególności przed wykorzystaniem przez byłego wspólnika posiadanego know-how oraz przejęciem kontrahentów. Czy wynagrodzenie wypłacane byłemu wspólnikowi za powstrzymywanie się od działalności konkurencyjnej może zostać zaliczone do kosztów uzyskania przychodów?
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
