Postanowienie SN z dnia 17 czerwca 2014 r. sygn. II UZ 34/14

Przedsiębiorstwo (art. 551 k.c.) utworzone w ramach spółki nie może aktualnie zatrudniać pracowników we własnym imieniu i działa na rachunek wspólników. Taka jednostka organizacyjna nie może być uznana za pracodawcę, gdyż spełnia tylko jedno określone przez art. 3 k.p. wymaganie, tj. posiada odpowiadającą zakładowi pracy formę organizacyjną, obejmującą substrat osobowy i techniczny potrzebny do wykonywania określonego rodzaju działalności i związanego z tym procesu pracy. Nie ma natomiast koniecznej dla uzyskania statusu pracodawcy zdolności zatrudniania we własnym imieniu pracowników. Podmiotami praw i obowiązków spółki są wszyscy wspólnicy łącznie i to oni są „zbiorowym” pracodawcą dla zatrudnianych pracowników.

Teza od Redakcji

Sąd Najwyższy w składzie:

SSN Romualda Spyt (przewodniczący)

‎SSN Roman Kuczyński

‎SSN Jolanta Strusińska-Żukowska (sprawozdawca)

w sprawie z wniosku Przedsiębiorstwa Produkcyjno-Handlowo-Usługowego "L." z siedzibą w M.

‎przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych

‎przy udziale zainteresowanych: […] o składki,

‎po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych w dniu 17 czerwca 2014 r.,

‎zażalenia organu rentowego na wyrok Sądu Apelacyjnego w […]

‎z dnia 18 grudnia 2013 r.,

oddala zażalenie.

Uzasadnienie

Decyzją z dnia 25 stycznia 2011 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych stwierdził, że „PPHU L.” s.c. posiada zadłużenie w związku z prowadzoną działalnością gospodarczą w kwocie 67.625,22 zł z tytułu nieopłaconych składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych za okresy od maja 2001 r. do marca 2005 r., od czerwca 2005 r. do czerwca 2009 r., od czerwca do września 2010 r. i od listopada do grudnia 2010 r.

Sąd Okręgowy w P., rozpoznając odwołanie płatnika składek od powyższej decyzji ustalił, że „PPHU L.” s.c. prowadzi działalność gospodarczą z siedzibą w M. Wspólnikami spółki są K. M. i A. M., każda z nich ma prawo samodzielnego prowadzenia spraw spółki oraz jej reprezentowania. Przedmiotem działalności spółki jest głównie produkcja materiałów na użytek branży budowlanej. Spółka z tytułu zatrudnienia pracowników nie dopełniała ustawowego obowiązku opłacania składek do ZUS w odpowiedniej kwocie i przepisanym prawem terminie. Organ rentowy w zaskarżonej decyzji ustalił kwotę zadłużenia w oparciu o składane przez odwołującą się spółkę deklaracje rozliczeniowe i z urzędu. W dniu 2 marca 2011 r., już po wydaniu zaskarżonej decyzji, odwołująca się dokonała wpłaty kwoty 1.534,03 zł na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Na skutek wniosku odwołującej się z 7 lutego 2011 r. o zmianę dyspozycji dwóch wpłat organ rentowy dokonał ponownego rozliczenia jej konta. W dniu 30 maja 2011 r. organ rentowy zawarł z odwołującą się spółką umowę o układ ratalny i umorzył postępowanie w sprawie zaległych odsetek. Układem ratalnym objęto kwotę 54.817,92 zł, na którą złożyły się należności z tytułu zaległych składek w kwocie 30.903,92 zł, odsetki w wysokości 20.483 zł oraz opłaty w kwocie 3.431 zł. W toku odwoławczego postępowania przed Sądem odwołująca się spółka dokonała w dniu 5 kwietnia 2011 r. korekty wpłat na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne za okres od października 2010 r. do lutego 2011 r. oraz w dniu 10 kwietnia 2011 r. korekty wpłat na ubezpieczenia społeczne za okresy: od stycznia do grudnia 2002 r., od lutego do sierpnia 2003 r. i od lutego do kwietnia 2005 r. Na skutek w/w korekt doszło do kolejnych zmian na koncie płatnika. W dniu 6 lipca 2012 r. odwołująca się dokonała wpłaty w wysokości 1.803 zł, która ostatecznie pokryła wszystkie zaległości składkowe wobec organu rentowego i na dzień 10 lipca 2012 r. układ ratalny został spłacony, a na dzień wyrokowania konto płatnika nie wykazywało zaległości.

ikona kłódki
Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

  • Codzienne aktualności prawne
  • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
  • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
  • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Kup dostęp
Powiązane dokumenty