Pracownikom wypłacimy po raz pierwszy dodatek za udostępnienie ich wizerunku w reklamie firmowej (internetowej). Warunki wypłaty tej należności zostały uregulowane w odrębnym porozumieniu/umowie z pracownikiem. Wypłata nastąpi po każdej sesji, podczas której zostanie utrwalony wizerunek danej osoby. Jak rozliczyć ten dodatek pod względem podatkowo-składkowym? Czy w tym przypadku mają zastosowanie koszty