Czy przekazane przez Spółdzielnię, a sfinansowane z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych zakupy wczasów, kolonii, wycieczek oraz biletów na imprezy kulturalne, które podlegają częściowej odpłatności przez pracowników należy uznać za odpłatne świadczenie usług i opodatkować podatkiem od towarów i usług?
Zgodnie z obowiązującym w moim zakładzie pracy regulaminem zakładowego funduszu świadczeń socjalnych pracownicy uprawnieni są do dofinansowania do wypoczynku. Wysokość tego dofinansowania uzależniona jest od sytuacji socjalnej pracownika. Zgodnie z regulaminem żądam od pracowników oświadczeń o liczbie osób pozostających na utrzymaniu, wysokości ich zarobków, itp. Jeden z pracowników odmówił mi podania
Czy spółka ma prawo do obniżenia podatku naliczonego od zakupu wczasów dla pracowników, finansowanych w części ze środków ZFŚS ?. Czy spółka ma prawo do odliczenia podatku naliczonego od wydatków związanych z organizacją kolonii odsprzedawanej pracownikowi za niższą cenę oraz osobom trzecim za cenę odpowiadającą pełnym kosztom usługi ? Czy Spółka odsprzedając pracownikom wczasy powinna z tego tytułu
Czy dofinansowanie do wypoczynku indywidualnego, zapomogi z tytułu trudnej sytuacji materialnej, pomoc finansowana z tytułu zbilżających się świąt oraz świadczenie przeznaczone na zakup upominku z okazji zbliżających się świąt wypłacane emerytom i rencistom (byłym pracownikom poszczególnych szkół) z ZFŚS podlegają opodatkowaniu zryczałtowanym podatkiem w wysokoci 10%
Firma posiada status zakładu pracy chronionej. Na podstawie odrębnych przepisów tworzy zakładowy fundusz osób niepełnosprawnych, z którego między innymi finansowane są turnusy rehabilitacyjne. Dofinansowanie to zależne jest od dochodowości pracownika niepełnosprawnego. Osoba niepełnosprawna upoważnia pracownika socjalno - rehabilitacyjnego do załatwienia w jego imieniu turnusu rehabilitacyjnego i poboru
Szkoła organizuje we własnym zakresie (bez pośrednictwa biura turystycznego) wycieczkę dla pracowników, ich rodzin oraz emerytów. Za poszczególne usługi, tj. najem autokaru, koszty wyżywienia, noclegi osoba świadcząca powyższe usługi wystawi szkole fakturę, określając łaczną odpłatność na rzecz ogółu korzystających ze świadczenia. Dla pracowników i emerytów odpłatność za usługę szkoła sfinansuje z
W jaki sposób rozliczyć podatek VAT w przypadku przekazania pracownikom za częściową odpłatnością usług związanych z wypoczynkiem finansowanych w pozostałej części z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, czy podatnikowi przysługuje prawo do obniżenia podatku należnego o podatek naliczny związany z zakupem tych usług, czy należy wystawić fakturę wewnętrzną z wykazanym podatkiem należnym, stwierdzającą
Opodatkowanie podatkiem od towarów i usług skierowań kolonijnych zakupionych na podstawie rachunków i przekazywanych pracownikom z częściowym lub całkowitym dofinansowaniem przez Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych oraz osobom obcym.
Czy zwolnienie z podatku dochodowego dopłat do wypoczynku zorganizowanego dla dzieci i młodzieży do lat 18 ma zastosowanie do młodzieży tylko do dnia uzyskania pełnoletności?
Kiedy policjant będzie mógł ubiegać się o zwolnienie z opodatkowania wczasów dla dzieci, czy z chwilą złożenia wniosku o dofinansowanie, czy też po zrealizowaniu przez dzieci wypoczynku?
Jaki % podatku należy pobrać od dofinansowania do niezorganizowanego wypoczynku dla niepełnoletniego lub pełnoletniego uczącego się dziecka emeryta lub rencisty?Z wnioskiem o dofinansowanie do wypoczynku dziecka występuje były pracownik a obecny emeryt lub rencista, bądź współmałżonek zmarłego emeryta lub rencisty a byłego pracownika.
Sezon wakacyjny jest dla pracodawców okresem udzielania pracownikom urlopów wypoczynkowych. Niektórzy pracodawcy wypłacają w związku z tym świadczenia urlopowe lub dofinansowanie do wypoczynku z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.
W naszej firmie funkcjonuje okresowa ocena pracownicza. Jako dodatkowy element motywacyjny powiązany z wynikami tej corocznej oceny chcemy zorganizować wycieczkę zagraniczną dla najlepszych pracowników. Czy od wartości tej wycieczki musimy naliczyć poszczególnym pracownikom podatek dochodowy i składki? Z jakich środków możemy sfinansować wycieczkę? Naszym zdaniem, nie powinny być to środki zakładowego
Pytanie podatnika dotyczy opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych dofinansowania z ZFŚS do skierowania kolonijnego.
Z obowiązującego w naszej firmie regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych wynika, że jego środki przeznacza się m.in. na dofinansowanie krajowego wypoczynku pracowników. Czy dopuszczalne jest korzystanie przez pracownika dwa razy w roku z takiego dofinansowania? Czy aby je otrzymać, musi przedstawić rachunki dokumentujące faktycznie poniesione koszty wypoczynku w trakcie urlopu?
Opodatkowanie podatkiem dochodowym od osób fizycznych świadczeń typu "Wczasy pod gruszą" wypłacanych z ZFŚS dla emerytowanych nauczycieli i pracowników administracji i obsługi oraz dla dzieci do lat 18 pracowników (czynnych i emerytowanych)
Czy dofinansowanie do obozów i kolonii organizowanych przez podmioty prowadzące działalność w tym zakresie jak również przez Kościół korzysta ze zwolnienia od podatku?
Czy kwota dofinansowania przez zakład pracy do wycieczki pracowniczej podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym?
Czy zwolnione są z podatku dochodowego dopłaty do wypoczynku dla dzieci i młodzieży która w momencie realizacji nie ukończyła 18 lat, czy dla dzieci które nie ukończyły 19 lat?
1. czy wartość dofinansowania do obozu, zimowiska, kolonii dla dzieci pracowników (zakup usług dokonany przez pracownika) z ZFŚS podlega opodatkowaniu podatkiem VAT ? 2. czy nieodpłatne przekazanie dzieciom pracowników paczek świątecznych podlega opodatkowaniu podatkiem VAT ? Czy wartość paczek lub towarów zakupionych przez pracodawcę finansowanych z ZFŚS należy uwidocznić w deklaracji VAT-7 jako sprzedaż
Czy należy odprowadzić zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych od dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych do zimowiska dla dziecka zorganizowanego przez Publiczną Szkołę Podstawową i do obozu dla dziecka zorganizowanego przez Związek Harcerstwa Polskiego?
Czy sfinansowany z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych pracowniczy wyjazd integracyjny sobotnio-niedzielny (do Puszczy Białowieskiej), którego organizacją zajmowała się jednostka prowadząca usługi turystyczne, będzie stanowił przychód podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych dla uczestników takiego wyjazdu?
Czy dofinansowanie z ZFŚS do opisanej formy wypoczynku dzieci pracowników Spółki jest zwolnione z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
Czy w świetle przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych dofinansowanie z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych do wypoczynku dzieci pracowników zorganizowanych w formie rekolekcji oazowych jest zwolnione z opodatkowania?