Wartość otrzymywanego przez uprawnionego pracownika, dodatku do godzin pracy zmianowej - Shift bonus a podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia

Brak obowiązku zapłaty opłaty o której mowa w art. 13(2) ust. 1 ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi.

Obowiązek zapłaty opłaty od napojów alkoholowych w opakowaniach jednostkowych o ilości nominalnej napoju nieprzekraczającej 300 ml w przypadku sprzedaży zestawu upominkowego oraz pojedynczych butelek poza zestawem na rzecz konsumentów lub podmiotów posiadających wyłącznie zezwolenie na obrót hurtowy w kraju napojami alkoholowymi, oraz w przypadku sprzedaży zestawu upominkowego na rzecz podmiotów posiadających

Opłata od napojów alkoholowych w opakowaniach jednostkowych o ilości nominalnej napoju nieprzekraczającej 300 ml będących na stanie magazynowym w 2020 r. i sprzedanych w 2021 r. na rzecz: podmiotów posiadających zezwolenie na sprzedaż detaliczną napojów alkoholowych przeznaczonych do spożycia poza miejscem sprzedaży oraz klientów detalicznych.

Brak obowiązku zapłaty opłaty w wysokości 10% podstawy opodatkowania podatkiem od towarów i usług w myśl art. 132 ust. 1 ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi oraz sporządzania zbiorczej deklaracji miesięcznej, o której mowa w przepisie art. 132 ust. 2 ww. ustawy.

Podleganie ubezpieczeniom społecznym Zleceniobiorców spoza UE - art. 5 ust. 2 usus

Ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych pracowników - świadczenia w postaci programu opieki medycznej w części finansowanej przez pracodawcę

Opłacanie składek na ubezpieczenie zdrowotne za okres od lutego 2022r. przez przedsiębiorcę w związku z prowadzoną działalnością gospodarczą oraz pozarolniczą działalnością jako wspólnik w jednoosobowych spółkach z ograniczoną odpowiedzialnością

Ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne z tytułu pozarolniczej działalności gospodarczej

Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wartości programu ubezpieczenia opieki medycznej tzw. pakietu medycznego w części współfinansowanej przez pracodawcę pracownikom.

Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wartości programu ubezpieczenia opieki medycznej tzw. pakietu medycznego w części współfinansowanej przez pracodawcę pracownikom.

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, możliwość skorzystania z tzw. ulgi na start oraz następnie z prawa ustalenia podstawy wymiaru składek na podstawie art. 18a ustawy o sus przez stomatologa w sytuacji współpracy z byłym pracodawcą

Ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne pracowników w sytuacji udostępnienia przez pracodawcę świadczeń dostępnych za pomocą systemu kafeteryjnego „My Benefit”.

Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenia zdrowotne w sytuacji całkowitego zniszczenia środka trwałego i wypłaty z tego tytułu odszkodowania

Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wartości budżetu przyznanego przez pracodawcę na zakup przez pracownika posiłku z wykorzystaniem pośrednika działającego przez platformę internetową do kwoty nie przekraczającej 300 zł miesięcznie