Informacja o zakresie stosowania przepisów prawa podatkowego z dnia 26.03.2004, sygn. D-1/415-15/04, Pierwszy Urząd Skarbowy w Lublinie, sygn. D-1/415-15/04
Pracownik przebywa na dłuższym zwolnieniu lekarskim i otrzymuje co miesiąc dodatek funkcyjny. Dodatek ten, zgodnie z wewnętrznym regulaminem wynagradzania, nie wchodzi do podstawy naliczania zasiłku chorobowego. Kwota ta, zgodnie z przepisami o ubezpieczeniach społecznych, nie wchodzi do podstawy wymiaru składek. Pracownik, zgodnie z regulaminem wynagradzania, ma prawo pobierać to wynagrodzenie "obok" zasiłku chorobowego.Czy od ww. dodatku płatnik powinien potrącić koszty uzyskania przychodów oraz ulgę ?
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
