Czy przychód z umowy zlecenia zawartej z podmiotem trzecim, ale wykonywanej na rzecz własnego pracodawcy, wliczać do podstawy zasiłkowej

data dodania: 21.06.2022

Jak obliczyć wysokość zasiłku chorobowego kierowcy w transporcie międzynarodowym po wprowadzeniu pakietu mobilności

data dodania: 08.06.2022

Czy podstawa wymiaru świadczenia rehabilitacyjnego przyznanego na kolejny okres podlega waloryzacji

data dodania: 08.06.2022

Czy w podstawie wymiaru zasiłku należy uwzględnić przychód z tytułu używania samochodu służbowego do celów prywatnych

data dodania: 21.04.2022

Kiedy należy przyjąć do obliczenia świadczenia chorobowego podstawę wymiaru ustaloną według zasad obowiązujących 31 grudnia 2021 r.

data dodania: 21.03.2022

Czy do ustalenia podstawy wymiaru zasiłku zawsze należy aktualizować wynagrodzenie minimalne do wysokości obowiązującej w danym roku

data dodania: 25.01.2022

Składniki wynagrodzenia w podstawie zasiłkowej – co powinny określać postanowienia wewnątrzzakładowe lub umowa o pracę

data dodania: 22.11.2021

Obok ustawy zasiłkowej, regulującej zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłków, istotne znaczenie w tym zakresie mają też postanowienia wewnątrzzakładowe (najczęściej regulamin wynagradzania lub układ zbiorowy pracy) obowiązujące u płatnika składek.

Jak uwzględnić w podstawie zasiłkowej dodatek funkcyjny, którego wypłaty czasowo zaprzestano

data dodania: 22.11.2021

Kiedy absolwent, który pracował podczas studiów, nabywa prawo do świadczeń chorobowych u kolejnego pracodawcy

data dodania: 21.10.2021

Jak obliczyć wysokość zasiłku, jeżeli pracownik korzystał z urlopu bezpłatnego

data dodania: 21.10.2021

Czy należy przeliczyć podstawę wymiaru zasiłku z powodu nabycia prawa do dodatku stażowego

data dodania: 22.07.2021

Jak uwzględnić wyrównanie wynagrodzenia urlopowego w podstawie zasiłkowej

data dodania: 18.06.2021

Czy ryczałt za używanie prywatnego sprzętu w czasie epidemii COVID-19 należy wliczyć do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego

data dodania: 20.05.2021

Jak ustalić podstawę wymiaru świadczeń chorobowych, jeżeli wynagrodzenie zostało wypłacone w niepełnej wysokości

data dodania: 18.02.2021

Podstawa wymiaru świadczeń chorobowych w przypadku utraty premii regulaminowej

data dodania: 18.12.2020

Przychód z umowy zlecenia zawieranej na okresy miesięczne w podstawie wymiaru wynagrodzenia chorobowego

data dodania: 19.10.2020

Ustalanie wynagrodzenia chorobowego dla pracownika delegowanego, który przebywa na obowiązkowej kwarantannie

data dodania: 19.10.2020

Podstawa wymiaru zasiłku w przypadku niezdolności do pracy z powodu choroby na przełomie miesiąca

data dodania: 18.09.2020

Podstawa wymiaru świadczenia chorobowego po przerwie w zatrudnieniu

data dodania: 20.08.2020

Ustalanie wysokości wynagrodzenia chorobowego dla pracownika objętego przestojem na podstawie tzw. tarczy antykryzysowej

data dodania: 06.07.2020

Podstawa wymiaru wynagrodzenia chorobowego po powrocie pracownika z urlopu wychowawczego

data dodania: 04.06.2020

Ustalanie podstawy wymiaru zasiłku po obniżeniu wymiaru czasu pracy na podstawie tzw. tarczy antykryzysowej

data dodania: 04.06.2020

Ustalanie podstawy zasiłkowej w przypadku nieprzepracowania przez pracownika połowy miesiąca

data dodania: 24.03.2020

Ustalanie wysokości świadczenia chorobowego, jeżeli w okresie uwzględnianym w podstawie wymiaru pracownik przekroczył tzw. 30-krotność

data dodania: 17.01.2020

Jak przerwa w pobycie w szpitalu wpływa na rodzaj świadczenia chorobowego przysługującego pracownikowi

data dodania: 17.01.2020