15.01.2019 Kadry i płace Obrót gospodarczy

Do ochrony wynagrodzenia zleceniobiorcy przed potrąceniem stosuje się przepisy Kodeksu pracy

Wynagrodzenie otrzymywane przez osoby zatrudnione na podstawie umów cywilnoprawnych objęte jest ochroną przed potrąceniami. Do tych wynagrodzeń należy odpowiednio stosować przepisy Kodeksu pracy o granicy potrącenia i kwocie wolnej od potrąceń.

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

Codzienne aktualności prawne
Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
Bogatą bibliotekę materiałów wideo
Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Masz już konto? Zaloguj się

Kup dostęp

Powiązane dokumenty

Jak obliczyć kwotę wolną od potrąceń dla pracownika korzystającego z opodatkowania dochodów jako osoba samotnie wychowująca dziecko

Od 25 marca 2024 r. obowiązuje nowa definicja wynagrodzenia w postępowaniu egzekucyjnym

Czy pracownikowi, który otrzymuje minimalne wynagrodzenie, można udzielić pożyczki z zfśs

Jak rozliczyć wynagrodzenie z umowy cywilnoprawnej z elementami zlecenia i dzieła

Czy z minimalnej stawki godzinowej przysługującej zleceniobiorcy można potrącić opłatę za przelew bankowy

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 87 87¹

USTAWA z dnia 17 listopada 1964 r. Kodeks postępowania cywilnego Art./§ 833

Dokumenty podobne

27.11.2023 Podatki

Jak przygotować się do zmian 2024 w prawie pracy i ZUS

12.11.2023 Kadry i płace

Zawieranie umów cywilnoprawnych z własnym pracownikiem – dopuszczalność i zasady rozliczeń

09.11.2023 Ubezpieczenia

Czy pracownikowi przebywającemu na urlopie wychowawczym przysługuje zasiłek opiekuńczy ze zlecenia

11.10.2023 Podatki

Skutki przekroczenia limitów składkowo-podatkowych w 2023 r.

16.07.2023 Ubezpieczenia

Czy w przypadku nieosiągnięcia minimalnego wynagrodzenia z powodu urlopu opiekuńczego dodatkowa umowa zlecenia zawarta z inną firmą będzie oskładkowana

23.05.2023 Kadry i płace

Wyrok SN z dnia 23 maja 2023 r., sygn. II PSKP 21/22

08.03.2023 Kadry i płace

Wyrok SN z dnia 8 marca 2023 r., sygn. I PSKP 32/22

13.02.2023 15:02

Potrącenia z wynagrodzenia za pracę i przychodów z umów cywilnoprawnych – odpowiedzi na 8 pytań z praktyki

11.01.2023 Kadry i płace

Będzie elektroniczna obsługa umów o pracę i umów zlecenia dla małych przedsiębiorców

13.10.2022 Kadry i płace

Decyzja ZUS nr 1080/2022 z dnia 13 października 2022 r., sygn. WPI/200000/43/1080/2022

04.10.2022 Kadry i płace

Wyrok SN z dnia 4 października 2022 r., sygn. I PSKP 71/21

12.08.2022 Kadry i płace

Wybrane formy zatrudnienia – aspekty prawne, ubezpieczeniowe i podatkowe

10.08.2022 Ubezpieczenia

Ustalanie prawa do świadczeń chorobowych osoby współpracującej z przedsiębiorcą

05.07.2022 Kadry i płace

Czy kwotę wolną od potrąceń podwyższa się ze względu na działania związane z COVID-19

01.04.2022 Kadry i płace

Zatrudnianie pracowników sezonowych – jaka forma współpracy jest najkorzystniejsza

10.02.2022 Kadry i płace

Jak obliczyć wysokość kwoty wolnej od potrąceń w przypadku odroczenia terminu poboru podatku

31.01.2022 Kadry i płace

Umowa zlecenia i o świadczenie usług a umowa o pracę – różnice w świetle najnowszego orzecznictwa SN

10.01.2022 Kadry i płace

Jak poprawić błąd w przypadku nadpłaty pracownikowi wynagrodzenia

13.12.2021 Kadry i płace

Potrącenia dobrowolne z wynagrodzenia za pracę – jakie są zasady ich dokonywania

13.10.2021 Kadry i płace

Ile można potrącić, na żądanie komornika, z wynagrodzenia pracownika zatrudnionego u dwóch pracodawców

11.08.2021 Kadry i płace

Czy można potrącić z wynagrodzenia pracownika, bez jego zgody, prywatny wydatek opłacony służbową kartą płatniczą

22.07.2021 Kadry i płace

Jaką formę zatrudnienia wybrać w przypadku prac na wysokości

08.02.2021 Kadry i płace

Czy można dokonywać potrąceń ze świadczeń niepieniężnych przysługujących pracownikom-dłużnikom

11.01.2021 Obrót gospodarczy

Czy w 2021 r. nadal nie opłaca się składek za członków zarządu działających wyłącznie na podstawie powołania