Jakie są zasady potrącenia z odprawy pieniężnej z tytułu zwolnienia grupowego
PROBLEM
We wrześniu 2020 r. pracownicy naszej firmy otrzymają odprawy z tytułu zwolnień grupowych na podstawie ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Wynagrodzenia dwóch pracowników uprawnionych do odprawy są zajęte przez komornika z tytułu należności niealimentacyjnych. Według jakich zasad podlega zajęciu taka odprawa?
RADA
Odprawa należna pracownikom z tytułu zwolnień grupowych podlega zajęciu na spłatę zobowiązań niealimentacyjnych jak wynagrodzenie za pracę, czyli do połowy kwoty netto. Jednocześnie po dokonaniu potrącenia pracownikom nie może pozostać mniej niż minimalne wynagrodzenie za pracę z uwzględnieniem wymiaru czasu pracy, w jakim są zatrudnieni.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
