do góry
Bezpłatny dostęp na 30 dni do INFORFK skorzystaj
Pobieranie danych...
Powrót do menu głównego
 
drukuj pomniejsz czcionkę pomniejsz czcionkę powiększ czcionkę
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 5/2020, data dodania: 24.03.2020

Porada aktualna na dzień 07-06-2020

Ustalanie podstawy zasiłkowej w przypadku nieprzepracowania przez pracownika połowy miesiąca

PROBLEM Jesteśmy biurem rachunkowym. Pracownik jednego z naszych klientów od 1 kwietnia 2020 r. przebywa na zwolnieniu lekarskim. Podstawę wynagrodzenia chorobowego będziemy obliczać z 12 miesięcy poprzedzających kwiecień, czyli z okresu od kwietnia 2019 r. do marca 2020 r. W sierpniu 2019 r. pracownik ten chorował. W tym miesiącu z 21 dni roboczych przez 9 dni pracował, a przez 12 dni korzystał ze zwolnienia lekarskiego. Zatem przy ustalaniu podstawy zasiłkowej powinniśmy pominąć sierpień 2019 r. Czy w związku z tym...

(...)


Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych
Jeżeli nie masz dostępu to zamów w atrakcyjnej cenie!
Mam dostęp Nie mam dostępu

Zaloguj się

Problemy z logowaniem?
Kliknij tutaj »

Potrzebujesz pomocy?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od IFK Platforma Księgowych
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK