Jak skorygować raporty imienne w przypadku rozliczenia świadczeń chorobowych za niewłaściwą osobę
PROBLEM
W naszej firmie zatrudniamy m.in. dwie osoby o tym samym imieniu i nazwisku. Jedna z nich w październiku 2018 r. przebywała przez 11 dni na zwolnieniu lekarskim (należne było jej wynagrodzenie chorobowe). W wyniku błędu wynagrodzenie chorobowe zostało rozliczone za osobę o tym samym imieniu i nazwisku, która nie korzystała ze zwolnienia. W związku z tym błędnie naliczono też kwoty wynagrodzeń. W listopadzie br. dokumentacja do ZUS za październik została już przesłana. W jaki sposób powinniśmy ją obecnie skorygować ? Raport ZUS RSA został złożony za niewłaściwą osobę, a ponadto obydwie osoby mają błędnie wyliczoną kwotę podstawy wymiaru składek w raportach ZUS RCA.
RADA
Za pracownika, który przepracował cały miesiąc, a otrzymał za innego pracownika wynagrodzenie chorobowe, należy za październik 2018 r. złożyć korektę raportu ZUS RSA oraz korektę deklaracji ZUS DRA. Rozliczenie nadpłaty w przypadku pracownika, który faktycznie chorował, powinno nastąpić w dokumentacji rozliczeniowej za listopad 2018 r. Szczegóły w uzasadnieniu.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
