do góry
Bezpłatny dostęp na 30 dni do INFORFK skorzystaj
Pobieranie danych...
Powrót do menu głównego
 
drukuj pomniejsz czcionkę pomniejsz czcionkę powiększ czcionkę
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 6/2020, data dodania: 28.05.2020

Porada aktualna na dzień 05-07-2020*

*Od 24.06.2020 obowiązuje tzw. tarcza 4.0, która m.in. umożliwia otrzymanie wsparcia z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych także przez te podmioty, które, pomimo spadku obrotów gospodarczych w następstwie COVID-19, nie zdecydowały się na objęcie pracowników przestojem ekonomicznym albo obniżeniem wymiaru czasu pracy. W takiej sytuacji dofinansowanie wynagrodzenia pracowników będzie możliwe do wysokości połowy wynagrodzeń, jednak nie więcej niż 40% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia. Dofinansowanie nie będzie jednak przysługiwać do wynagrodzeń pracowników, których wynagrodzenie było wyższe niż 300% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.

Jak ująć w świadectwie pracy obniżenie wymiaru etatu wprowadzone w wyniku porozumienia z przedstawicielami pracowników

PYTANIE Pracodawca podpisał z przedstawicielami pracowników porozumienie o obniżeniu wymiaru etatu pracowników o 20% w związku z pandemią koronawirusa. Weszło ono w życie 1 maja 2020 r. Pracodawca ma kilku pracowników, którym umowy na czas określony kończą się 30 czerwca 2020 r. i już teraz wiadomo, że nie będą przedłużane. Czy w świadectwach pracy tych osób trzeba będzie uwzględnić obniżenie wymiaru etatu, a jeśli tak, to jak należy to zrobić? RADA Tak. W świadectwie pracy należy uwzględnić obniżenie wymiaru czasu...

(...)


Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych
Jeżeli nie masz dostępu to zamów w atrakcyjnej cenie!
Mam dostęp Nie mam dostępu

Zaloguj się

Problemy z logowaniem?
Kliknij tutaj »

Potrzebujesz pomocy?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od IFK Platforma Księgowych
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK